Direct naar de hoofdinhoud

Raamwerken

De methoden achter het werk

Elk NLAI-traject steunt op een klein aantal benoemde, vastgelegde methoden. Ze maken het werk voorspelbaar voor u: wat we nodig hebben, hoe we te werk gaan, wat u ontvangt en waar elke methode in de cyclus valt.

De ruggengraat

Eén cyclus, zes fasen

Elk raamwerk hoort bij een of meer fasen van de samenwerkingscyclus, van Analyseren tot Opschalen. Elke fase eindigt met een beslismoment, zodat de inzet stap voor stap groeit.

Hoe de cyclus werkt
  1. 01

    Analyseren

    We brengen in kaart waar u staat: bedrijfsprioriteiten, processen, data, systemen en de gereedheid van uw team. Het resultaat is een heldere nulmeting en een shortlist van kansen die de moeite waard zijn.

  2. 02

    Adviseren

    We vertalen de analyse naar besluiten: een geprioriteerde roadmap, een doelarchitectuur, de uitgangspunten van de businesscase en de governance om met vertrouwen te handelen.

  3. 03

    Bouwen

    We ontwerpen en bouwen de oplossing in korte, toetsbare stappen, gevalideerd op echte data en vooraf afgesproken acceptatiecriteria voordat iets in productie gaat.

  4. 04

    Toerusten

    We rusten uw mensen toe om eigenaar te worden van wat is gebouwd: rolgerichte training, documentatie, een gestructureerde overdracht en werkroutines die zorgen dat adoptie beklijft.

  5. 05

    Beheren

    We beheren en monitoren het systeem samen met uw team, van prestaties en datakwaliteit tot kosten en modelgedrag, met heldere verantwoordelijkheden bij incidenten en wijzigingsverzoeken.

  6. 06

    Opschalen

    Zodra de waarde is aangetoond, breiden we uit wat werkt naar nieuwe processen, locaties en bedrijfsonderdelen, op dezelfde fundamenten in plaats van opnieuw te beginnen.

Overzicht

Welke methode wanneer

Bij elk raamwerk staan de fasen waarin het wordt gebruikt. Open een raamwerk voor het doel, de input, de methode en de resultaten.

Register

Alle raamwerken

Analyseren en beslissen

Methoden die vaststellen waar u staat en welke kansen investering verdienen.

  1. 01

    AI-gereedheidsraamwerk

    Een gestructureerd beeld van hoe gereed een organisatie is om met AI waarde te creëren, langs zes assen: Strategie & leiderschap, Processen & use cases, Mensen & adoptie, Data, Technologie en Governance & risico. Het raamwerk vertaalt een algemene ambitie naar een onderbouwde nulmeting en een korte lijst geprioriteerde acties.

    Gebruikt inAnalyseren

  2. 02

    Kansenmatrix

    Een manier om kandidaat-use cases voor AI en automatisering te vergelijken op bedrijfswaarde en haalbaarheid, zodat investeringen eerst naar kansen gaan die zowel de moeite waard als realiseerbaar zijn.

    Gebruikt inAnalyseren en Adviseren

  3. 03

    Raamwerk voor automatiseringsverkenning

    Een gestructureerde manier om de processen te vinden waar automatisering en AI-agents zich terugverdienen: van een brede procesinventarisatie via drie poorten naar een compacte backlog van kandidaten, elk met een ontwerp en een businesscase.

    Gebruikt inAnalyseren en Adviseren

Plannen, ontwerpen en opleveren

Methoden die besluiten omzetten in roadmaps, architecturen en werkende systemen.

  1. 04

    Transformatieblauwdruk

    Een structuur van één pagina voor een AI- en digitale transformatieroadmap: vier werkstromen gepland over drie horizonnen, zodat use cases, data en platforms, mensen en governance samen vooruitgaan.

    Gebruikt inAdviseren

  2. 05

    Enterprise AI-architectuur

    Een referentiearchitectuur om AI binnen een bestaand IT-landschap te laten draaien: kanalen, orkestratie en agents, modellen en retrieval, en data en integratie, allemaal binnen uw beveiligingsgrens, met identiteit, observability en governance over elke laag.

    Gebruikt inAdviseren, Bouwen en Opschalen

  3. 06

    Opleveringsmethode

    Hoe de fase Bouwen verloopt: vijf stappen van een geschreven succesdefinitie naar een systeem dat in productie draait, wordt gemonitord en blijft verbeteren, met zes resultaten die standaard bij elke bouwopdracht horen.

    Gebruikt inBouwen

  4. 07

    NLAI-systeemstack

    De vier lagen van een compleet AI-systeem: data-infrastructuur, AI-systemen, een intelligentielaag en de operationele resultaten die ze dienen. We gebruiken de stack om te toetsen of een oplossing als geheel is ontworpen en niet als los model.

    Gebruikt inAdviseren, Bouwen en Opschalen

  5. 08

    Engineeringprincipes

    Vier principes die elk systeem bepalen dat we ontwerpen en bouwen: resultaatgericht, gebouwd voor productie, verantwoordelijk van begin tot eind, en ontworpen voor uw context.

    Gebruikt inBouwen, Beheren en Opschalen

Besturen en borgen

Methoden die het gebruik van AI proportioneel, gedocumenteerd en onder menselijk toezicht houden.

  1. 09

    AI-governancetoolkit

    Een praktische set beleid, sjablonen en routines om AI verantwoord te gebruiken: wie beslist, hoe use cases naar risico worden ingedeeld, hoe systemen worden gedocumenteerd, hoe mensen de controle houden en hoe incidenten worden afgehandeld. Proportioneel van opzet en gemaakt om samen te gaan met toepasselijke regelgeving.

    Gebruikt inAdviseren, Bouwen en Beheren

Werkwijzen, geen gecertificeerde standaarden

Deze raamwerken zijn de eigen, vastgelegde werkwijzen van NLAI. Het zijn geen certificeringen of geaccrediteerde standaarden, en we scherpen ze bij elk traject aan. Waar een raamwerk naar regelgeving verwijst, gebeurt dat in algemene termen; het vervangt geen juridisch advies.

Waar te beginnen

Begin met een eerlijke nulmeting

De meeste trajecten beginnen met het vaststellen van de gereedheid op zes assen. Welke raamwerken daarna passen, volgt uit wat de nulmeting laat zien.